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【27卒】本選考

  • 【27卒】本選考

【27新卒】医療の未来をビジネスの力で創る。 本選考エントリー受付中

医療という希望を創る。

医療・ヘルスケア業界には、超高齢社会の到来により山積する多くの社会課題があります。私たちCUCは、これらの課題にビジネスの力で真正面から向き合い、日本はもちろん、海外にも積極的に事業を展開しています。


社会課題の解決に挑む

難易度が高く、泥臭い挑戦かもしれません。それでも、日本、そして世界の医療に「希望」を創り、誰もが自分らしい人生を謳歌できる社会を創造すること、それが私たちの仕事です。


医療・ヘルスケア業界における社会課題の例

日本の超高齢社会

医療費の増大

医療従事者の過重労働

医療資源の地域格差

途上国の医療資源不足


あくなき挑戦と成長

社会課題に挑み、社会に変化を生み続けるためには、私たち自身が既成概念にとらわれず理想を追求して挑戦し続ける必要があります。そのためCUCでは、年次に関係なく事業創造の機会があり、圧倒的な成長環境と裁量権が存在します。


挑戦の先にあるもの

1. 社会への貢献

「医療という希望を創る」という理念の実現、ひいては未来の社会への貢献につながります。国内40兆円、海外500兆円という巨大市場を舞台に、グローバルな医療改革に挑戦できます。

2. 個人の成長

多様なバックグラウンドを持つ仲間たちと共に、ビジネスの最前線で挑戦することで、圧倒的な成長スピードで自らのキャリアを切り拓くことができます。新卒入社した社員が新規事業の立ち上げ、海外事業推進、経営企画など、幅広い分野で活躍しています。


身につくビジネススキル(一例)

戦略策定(経営分析/事業戦略策定)

医療拠点運営(様々な医療従事者との連携、経営状況モニタリングと改善)

営業(社内/社外双方での交渉)

組織マネジメント(人およびプロジェクトのマネジメント)

ファイナンス(財務/会計の知識と管理)

法務(契約法務など)


こんな方におすすめ!

医療という社会課題に、民間企業の視点から本気で向き合いたい

「医療」をキーワードに、多様なキャリアを切り拓きたい

圧倒的な成長スピードと裁量権を求め、ビジネスの最前線で挑戦したい


日本、そして世界の未来を切り拓く、若き挑戦者のご応募をお待ちしております。


【選考プロセス】

エントリー

オンライン説明会 

Webテスト受験(SPI)

↓ 

1次面接 

2次面接※複数回実施する場合がございます 

内定

勤務形態

正社員

業務内容

(雇入れ直後)

事業運営企画支援業務及び付随する一切の業務


(変更の範囲)

会社の定める業務(ただし、就業規則に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める業務)

契約期間

試用期間:6カ月

給与

想定月額給与 342,396円(大卒・大学院卒)

(月30時間分/51,488円の固定残業手当含む。超過分別途支給) 

想定年収 4,108,752円 

※報酬更改 年2回

※いずれも当社人事制度・規程に準ずる。会社の業績、個人の勤務評定、勤怠等を総合的に勘案し各人ごとに決定する。

勤務地

(雇入れ直後)

本社及び労働者の自宅

ただし、在宅勤務は会社が認めた場合に限る。


(変更の範囲) 

会社の定める場所(自宅、出向を命じる場合出向先の定める場所及び業務委託契約で定められる場所を含む。ただし、在宅勤務は会社が認めた場合に限る。)


本社所在地

108-0023 東京都港区芝浦3丁目1-1 msb Tamachi 田町ステーションタワーN 15階

勤務時間

1 か月単位の変形労働時間制が適用され、シフトにより決定するものとする

※標準の就業時間は、9 時 00 分から 18 時 00 分まで(昼食休憩時間 60 分)とする

※業務上必要と認めた場合、時間外労働又は休日労働を命ずることがある

休日・休暇

■休日

・1 か月単位の変形労働時間制のシフトに基づく休日、その他会社が定める休日

 ・年末年始休日:12/30,31,1/1,2,3


■休暇

・夏季休暇:有給休暇消化

※但し、GWや年末年始は夜間帯を含めて希望を募り対応いただく可能性がある。

・有給休暇:初年度上限15日(入社月により付与数は変動)

・慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇:当社規程内支給

通勤交通費

上限3万円/月(当社規程に基づき支給)

社会保険

健康保険・雇用保険・労災保険・厚生年金保険

社内制度

持株会制度、社内公募制度「DREAM」、社員の学び・スキル支援制度「Challenge!」、読書会支援制度、各種表彰制度等

定年/退職金制度

・定年65歳 

・退職金制度なし

※401k/企業型確定拠出年金制度あり。

 本人の選択により給与の一部(上限55,000円)積立可能。

転勤・出向

異動・転勤可能性あり(やむをえない事情がある場合は応相談)

 ※当社人事制度・規程に準ずる。

個人情報の取り扱いについて

個人情報取り扱いに関して下記ご参照下さい。

https://www.cuc-jpn.com/privacy/

内容ご確認ご同意頂いた上でエントリーお願いいたします。

問合せ先

株式会社シーユーシー

人事部 採用担当

〒108-0023

東京都港区芝浦3丁目1−1

msb Tamachi 田町ステーションタワーN 15階

Email:recruit@cuc-jpn.com